29 de Setembro de 2012 às 16:06
Campanha Nacional
Depois de oito dias de paralisação, a Fenaban apresentou na terça-feira (25) nova proposta ao Comando Nacional dos Bancários com aumento real nos salários, pisos, verbas e nas parcelas fixas da PLR e da parcela adicional.
Aumento real nos salários
O índice proposto para reajustar os salários passou de 6% para 7,5%, correspondendo a aumento real de 2%. Já nos pisos de ingresso o reajuste é maior: 8,5% (aumento real de 2,95%).
Assim, o salário inicial do escriturário, por exemplo, passa de R$ 1.400 para R$ 1.519. Vale lembrar que o reajuste acaba refletindo também em férias, 13º salário, Fundo de Garantia, entre outras conquistas.
O quadro exemplifica por faixa salarial quanto cada bancário receberá caso a proposta seja aprovada nas assembleias dos sindicatos.
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Reajuste Salarial por faixa salarial (R$) |
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Salário |
Reajuste |
Salário com reajuste |
Aumento mensal absoluto |
|
1.400,00 |
8,5% |
1.519,00 |
119,00 |
|
1.900,36 |
8,2% |
2.056,89 |
156,53 |
|
2.170,00 |
8,5% |
2.354,45 |
184,45 |
|
2.500,00 |
7,5% |
2.687,50 |
187,50 |
|
3.000,00 |
7,5% |
3.225,00 |
225,00 |
|
3.500,00 |
7,5% |
3.762,50 |
262,50 |
|
4.000,00 |
7,5% |
4.300,00 |
300,00 |
|
4.500,00 |
7,5% |
4.837,50 |
337,50 |
|
5.000,00 |
7,5% |
5.375,00 |
375,00 |
|
6.000,00 |
7,5% |
6.450,00 |
450,00 |
|
7.000,00 |
7,5% |
7.525,00 |
525,00 |
|
8.000,00 |
7,5% |
8.600,00 |
600,00 |
Parte fixa da PLR tem reajuste de 10%
Pela proposta da Fenaban, a Participação nos Lucros e Resultados (PLR) corresponderá a 90% do salário mais o valor fixo de R$ 1.540. Dessa forma, o valor fixo foi reajustado em 10% em relação ao ano passado.
A parcela adicional da PLR, que corresponde à distribuição linear de 2% do lucro líquido entre os bancários, também teve o teto reajustado em 10%, passando de até R$ 2.800 para até R$ 3.080. Esse valor é creditado sem desconto dos programas próprios de remuneração dos bancos.
Piso de ingresso reajustado em 8,5%
A valorização dos trabalhadores a partir do momento que ingressam na categoria é uma importante reivindicação. Por isso, o movimento sindical tem insistido nas mesas de negociação pelo aumento real nos pisos. Uma forma também de combater a rotatividade no sistema financeiro, pois serve para inibir a troca de trabalhadores apenas para economizar com salários.
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Pisos após 90 dias de trabalho nos bancos privados (R$) |
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Cargo |
Quanto é |
Quanto vai ficar |
Reajuste |
Aumento Real |
|
Escriturário |
1.400,00 |
1.519,00 |
8,50% |
2,95% |
|
Caixa/Tesoureiro |
1.900,36 |
2.056,89 |
8,24% |
2,70% |
|
1º Comissionado |
2.170,00 |
2.354,45 |
8,50% |
2,95% |
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Fonte: SEEB-SP |
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Vales refeição e alimentação maiores
Da mesma forma que os pisos, os vales refeição e alimentação e a 13ª cesta-alimentação tiveram reajuste de 8,5%. O auxílio creche-babá subiu 7,5%.
Aumento maior para essas conquistas era uma das prioridades dos trabalhadores apontada inclusive em consulta feita pelo Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e região.
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Reajuste maior nos auxílios refeição e alimentação (R$) |
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Auxílios |
Quanto é |
Quanto |
Reajuste |
Aumento |
|
|
vai ficar |
|
mensal |
|
|
|
|
|
absoluto |
|
|
Refeição |
435,16 |
472,15 |
8,50% |
36,99 |
|
Cesta Alimentação |
339,08 |
367,9 |
8,50% |
28,82 |
|
13a Cesta Alimentação |
339,08 |
367,9 |
8,50% |
28,82 |
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Fonte: SEEB-SP |
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Fonte: Contraf-CUT com Seeb São Paulo
Link: https://www.seebcgms.org.br/campanha-nacional-2012/proposta-da-fenaban-amplia-aumento-real-plr-e-valoriza-piso-e-tiquetes/
